Спорт-вики — википедия научного бодибилдинга

Форум — различия между версиями

Материал из SportWiki энциклопедии
Перейти к: навигация, поиск
(Почему вас могут послать на хуй)
(Почему вас могут послать на хуй)
Строка 25: Строка 25:
 
'''Неприятие новых идей'''
 
'''Неприятие новых идей'''
  
Это явление наглядно проиллюстрировано в пословице — «легче подружиться, если соглашаешься». В классической серии социологических экспериментов Стэнли Шахтер (Schachter, 1951) наблюдал за тем, как группы оказывали давление на своих членов, не согласных с общим мнением и мненим лидеров. В заново сформированных дискуссионных командах Шахтер посадил помощника — мужчину, отстаивавшего мнение, противоположное мнению других членов группы. Реакция группы, как правило, возникала в трехшаговой последовательности. Сначала другие начинали высказывать несогласному множество замечаний и горячо спорили с ним. Затем, когда ему не удавалось признать правоту группы, другие члены группы начинали игнорировать и презирать отступника. Наконец, когда он твердо держался и под градом атак и не обращал внимания на холодный душ презрения, члены группы голосовали за его отвержение и изгоняли из своих рядов. Тем не менее Шахтер обнаружил следующий факт: группы сочувственно реагируют на отдельное мнение несогласных людей при условии, что инакомыслящие соглашаются, что совершили ошибку и перенимают взгляды членов группы.
+
Это явление наглядно проиллюстрировано в пословице — «легче подружиться, если соглашаешься». В классической серии социологических экспериментов Стэнли Шахтер (Schachter, 1951) наблюдал за тем, как группы оказывали давление на своих членов, не согласных с общим мнением и мненим лидеров. В заново сформированных дискуссионных командах Шахтер посадил помощника — мужчину, отстаивавшего мнение, противоположное мнению других членов группы. Реакция группы, как правило, возникала в трехшаговой последовательности. Сначала другие начинали высказывать несогласному множество замечаний и горячо спорили с ним. Затем, когда ему не удавалось признать правоту группы, другие члены группы начинали игнорировать и презирать отступника. Наконец, когда он твердо держался и под градом атак и не обращал внимания на холодный душ презрения, члены группы голосовали за его отвержение и изгоняли из своих рядов. Тем не менее Шахтер обнаружил следующий факт: группы сочувственно реагируют на отдельное мнение несогласных людей при условии, что инакомыслящие соглашаются, что совершили ошибку и перенимают взгляды членов группы. Приблизительно то же происходит на и на Do4a.com.
  
 
В некоторых дискуссионных группах помощнику поручали играть роль «ошибающегося» — то есть человека, который начинал с того, что не
 
В некоторых дискуссионных группах помощнику поручали играть роль «ошибающегося» — то есть человека, который начинал с того, что не
соглашался, но постепенно уступал давлениюгруппы. Что происходило с «ошибавшимся»? Он тоже сначала получал поток комментариев, предназначавшихся для того, чтобы он отказался от своего мнения и встал на точку зрения группы. Но из-за того, что он уступал, «ошибавшийся» никогда не чувствовал презрения и отвержения, которое чувствовал другой несгибаемый член группы. Фактически, «ошибавшегося» принимали в группу, так же как и всех остальных членов. Итак, для инакомыслящих людей в группе непростительно не быть не такими, как все, а оставаться при своем мнении. Поэтому многие ранее несогласные люди изменяют свое мнение и склоняются к взглядам группы, чтобы быть принятыми и избежать отвержения.  
+
соглашался, но постепенно уступал давлению группы. Что происходило с «ошибавшимся»? Он тоже сначала получал поток комментариев, предназначавшихся для того, чтобы он отказался от своего мнения и встал на точку зрения группы. Но из-за того, что он уступал, «ошибавшийся» никогда не чувствовал презрения и отвержения, которое чувствовал другой несгибаемый член группы. Фактически, «ошибавшегося» принимали в группу, так же как и всех остальных членов. Итак, для инакомыслящих людей в группе непростительно не быть не такими, как все, а оставаться при своем мнении. Поэтому многие ранее несогласные люди изменяют свое мнение и склоняются к взглядам группы, чтобы быть принятыми и избежать отвержения.  
  
 
[[Image:Do4a.png|Логотип Do4a.com]]
 
[[Image:Do4a.png|Логотип Do4a.com]]

Версия 18:44, 17 ноября 2014

Do4a.com

The #evp parser function was deprecated in EmbedVideo 2.0. Please convert your parser function tag to #ev.

В связи с частыми просьбами о создании форума мы приняли решение о некоммерческом объединении с ресурсом http://do4a.com/

Данный проект является одним из самых перспективных в своей области. Вы можете: вести свой блог и общаться на форуме. Свои вопросы и предложения вы можете оставить в нашей теме.

Ключевые участники

Почему Do4a?

Вадим Иванов: Do4yPkA был ник моей орчихи в игре Lineage2, сокращенно Do4a.

Почему вас могут послать на хуй

Как удачно подметил один из старожил Do4a.com: если вы написали сообщение и вас никто не послал на хуй, то скорее всего его просто не заметили. Это можно объяснить повышенный концентрацией анаболических гормонов у большинства участников, а также теорией получения социального одобрения. Тем не менее, умных и адекватных людей, которые могут помочь по спортивным вопросам на данном ресурсе довольно много.

Убедительная просьба, прежде чем задавать вопрос, пролистайте существующие топики и используете поиск по сайту.

Неприятие новых идей

Это явление наглядно проиллюстрировано в пословице — «легче подружиться, если соглашаешься». В классической серии социологических экспериментов Стэнли Шахтер (Schachter, 1951) наблюдал за тем, как группы оказывали давление на своих членов, не согласных с общим мнением и мненим лидеров. В заново сформированных дискуссионных командах Шахтер посадил помощника — мужчину, отстаивавшего мнение, противоположное мнению других членов группы. Реакция группы, как правило, возникала в трехшаговой последовательности. Сначала другие начинали высказывать несогласному множество замечаний и горячо спорили с ним. Затем, когда ему не удавалось признать правоту группы, другие члены группы начинали игнорировать и презирать отступника. Наконец, когда он твердо держался и под градом атак и не обращал внимания на холодный душ презрения, члены группы голосовали за его отвержение и изгоняли из своих рядов. Тем не менее Шахтер обнаружил следующий факт: группы сочувственно реагируют на отдельное мнение несогласных людей при условии, что инакомыслящие соглашаются, что совершили ошибку и перенимают взгляды членов группы. Приблизительно то же происходит на и на Do4a.com.

В некоторых дискуссионных группах помощнику поручали играть роль «ошибающегося» — то есть человека, который начинал с того, что не соглашался, но постепенно уступал давлению группы. Что происходило с «ошибавшимся»? Он тоже сначала получал поток комментариев, предназначавшихся для того, чтобы он отказался от своего мнения и встал на точку зрения группы. Но из-за того, что он уступал, «ошибавшийся» никогда не чувствовал презрения и отвержения, которое чувствовал другой несгибаемый член группы. Фактически, «ошибавшегося» принимали в группу, так же как и всех остальных членов. Итак, для инакомыслящих людей в группе непростительно не быть не такими, как все, а оставаться при своем мнении. Поэтому многие ранее несогласные люди изменяют свое мнение и склоняются к взглядам группы, чтобы быть принятыми и избежать отвержения.

Логотип Do4a.com